Uutisten kerääjä

IPhone 8 esiteltiin – Tässä kaikki mitä Applen uutuuspuhelimesta tarvitsee tietää

Yrittäjät uutisarkisto - 12. Syyskuu 2017 - 22:25

Apple on esitellyt odotetusti iPhone 8:n julkistustilaisuudessa upouudessa pääkonttorissaan Cupertinossa Los Angelesissa.

Puhelin tulee ensimmäisillä markkinoilla myyntiin 22. syyskuuta. Saatavuus Suomessa selviää piakkoin.

Mitä se maksaa?

IPhone 8 tulee Suomessa myyntiin lähiviikkoina 829 euron alkaen-hinnalla. Saataville tulee kaksi muistivaihtoehtoa, 64 ja 256 gigatavun versiot. Niistä jälkimmäinen maksaa 999 euroa.

Isomman iPhone 8 Plus -älypuhelimen hinta alkaa 939 eurosta. Isommalla 256 gigatavun muistilla varustetun Plus-mallin hinta on 1109 euroa.

Mitä uutta?

Ulkoisesti iPhone 8 eivät eroa ulkoisilta mitoiltaan edeltäjästään. Uutta on takaosan lasipinta, joka mahdollistaa langattoman latauksen. Näyttökoot ovat entisellään: iPhone 8:ssa on 4,7-tuumainen näyttö ja isommassa Plus-mallissa 5,5-tuumainen. Näyttötekniikka on kuitenkin uudistunut, sillä uusissä iPhone-malleissa on iPad Pro -tableteista tuttu True Tone -ominaisuus. Sen ansiosta näytön luettavuus paranee kirkkaassa valaistuksessa.

Molemmat mallit ovat edeltäjänsä tavoin vesitiiviitä. Laitteet tulevat myyntiin harmaan, hopean, ja kullan värisinä.

Puhelinten prosessoritehoa on kasvatettu uudella järjestelmäpiirillä. Laitteissa on myös uusi grafiikkasuoritin.

Millaiset kamerat?

IPhone 8:ssa on 12 megapikselin takakamera, joka on varustettu optisella kuvanvakaimella. Plus-mallissa on edeltäjän tapaan kaksoiskamera. Kameratekniikka laitteissa on parantunut muun muassa automaattitarkennuksen nopeuduttua. Videokuvaajat saattavat ilahtua 4K-kuvaustilasta 60 kuvan sekuntinopeudella.

Lisätty todellisuus tulee

Apple on kehittänyt iPhone 8:n kameran lisätyn todellisuuden sovelluksia silmällä pitäen. Kameroiden avulla puhelimella voi pelata uudenlaisia lisättyä todellisuutta (augmented reality) tukevia pelejä ja käyttää tekniikkaa tukevia muita sovelluksia. AR-teknologiaa varten iPhone 8:ssa on parannettu kiihtyvyysanturi ja gyroskooppi.

Pauli Reinikainen

pauli.reinikainen@yrittajat.fi'); // -->

Kategoriat: Yrittäjät

IPhone 8 esiteltiin – Tässä kaikki mitä Applen uutuuspuhelimesta tarvitsee tietää

Varsinais-Suomen Yrittäjät - 12. Syyskuu 2017 - 22:25

Apple on esitellyt odotetusti iPhone 8:n julkistustilaisuudessa upouudessa pääkonttorissaan Cupertinossa Los Angelesissa.

Puhelin tulee ensimmäisillä markkinoilla myyntiin 22. syyskuuta. Saatavuus Suomessa selviää piakkoin.

Mitä se maksaa?

IPhone 8 tulee Suomessa myyntiin lähiviikkoina 829 euron alkaen-hinnalla. Saataville tulee kaksi muistivaihtoehtoa, 64 ja 256 gigatavun versiot. Niistä jälkimmäinen maksaa 999 euroa.

Isomman iPhone 8 Plus -älypuhelimen hinta alkaa 939 eurosta. Isommalla 256 gigatavun muistilla varustetun Plus-mallin hinta on 1109 euroa.

Mitä uutta?

Ulkoisesti iPhone 8 eivät eroa ulkoisilta mitoiltaan edeltäjästään. Uutta on takaosan lasipinta, joka mahdollistaa langattoman latauksen. Näyttökoot ovat entisellään: iPhone 8:ssa on 4,7-tuumainen näyttö ja isommassa Plus-mallissa 5,5-tuumainen. Näyttötekniikka on kuitenkin uudistunut, sillä uusissä iPhone-malleissa on iPad Pro -tableteista tuttu True Tone -ominaisuus. Sen ansiosta näytön luettavuus paranee kirkkaassa valaistuksessa.

Molemmat mallit ovat edeltäjänsä tavoin vesitiiviitä. Laitteet tulevat myyntiin harmaan, hopean, ja kullan värisinä.

Puhelinten prosessoritehoa on kasvatettu uudella järjestelmäpiirillä. Laitteissa on myös uusi grafiikkasuoritin.

Millaiset kamerat?

IPhone 8:ssa on 12 megapikselin takakamera, joka on varustettu optisella kuvanvakaimella. Plus-mallissa on edeltäjän tapaan kaksoiskamera. Kameratekniikka laitteissa on parantunut muun muassa automaattitarkennuksen nopeuduttua. Videokuvaajat saattavat ilahtua 4K-kuvaustilasta 60 kuvan sekuntinopeudella.

Lisätty todellisuus tulee

Apple on kehittänyt iPhone 8:n kameran lisätyn todellisuuden sovelluksia silmällä pitäen. Kameroiden avulla puhelimella voi pelata uudenlaisia lisättyä todellisuutta (augmented reality) tukevia pelejä ja käyttää tekniikkaa tukevia muita sovelluksia. AR-teknologiaa varten iPhone 8:ssa on parannettu kiihtyvyysanturi ja gyroskooppi.

Pauli Reinikainen

pauli.reinikainen@yrittajat.fi'); // -->

Kategoriat: Yrittäjät

Suomen Yrittäjät julkisti 20 keinoa korkeakoulujen uudistamiseen

Yrittäjät tiedotteet - 12. Syyskuu 2017 - 16:41

Ammattitaitoinen työvoima on avain yritysten ja Suomen talouden menestykseen. Siksi Suomen korkeakoulujärjestelmä on uudistettava. SY esittää 20 keinoa korjata tilanne tiistaina julkaistussa Yrittäjämyönteinen korkeakoulutus 2025 -asiakirjassa.

Pienet ja keskisuuret yritykset tarvitsevat paljon ammattitaitoisia työntekijöitä. Yhä suuremmalta osalta työntekijöistä edellytetään korkeakoulutasoista osaamista. Myös yrittäjiltä vaaditaan jatkuvasti enemmän, SY toteaa.

– Suomalainen korkeakoulujärjestelmä tarvitsee sekä rakenteellista, sisällöllistä että toimintatapojen uudistamista pystyäkseen vastaamaan työelämän ja yritysten nopeasti muuttuviin osaamistarpeisiin, sanoo SY:n koulutuksesta, innovaatioista ja kansainvälistymisestä vastaava johtaja Veli-Matti Lamppu

Hänen mukaansa yritysten ja korkeakoulujen yhteistyö on keskeisessä roolissa, jotta kovassa kansainvälisessä kilpailussa pärjätään.

– Korkeakoulujärjestelmää on viime vuosina uudistettu, mutta välttämättömät rakenteelliset ja toiminnalliset uudistukset ovat vielä pahasti kesken, Veli-Matti Lamppu toteaa.

Opiskeluaikoja saatava lyhyemmiksi

– Suurin osa työvoiman kysynnästä kohdistuu pk-yrityksiin. Myös kysyntä ja kilpailukorkeakoulutetuista osaajista kasvaa. Yhä suuremmalta osalta työntekijöistä edellytetään korkeakoulutasoista osaamista työuransa aikana, Lamppu painottaa.

Tämä edellyttää Lampun mukaan muun muassa sitä, että korkeakoulutukseen pääsyä helpotetaan niin nuorten kuin aikuistenkin osalta, mutta samalla opiskeluaikoja on saatava lyhyemmiksi.

Suomen Yrittäjien 20 teesin mukaan koulutukseen pääsyä pitää nopeuttaa luopumalla pääsykoeperusteisesta valinnasta. Opiskelijoiden vastuuta omista opinnoistaan pitää lisätä ottamalla käyttöön lukukausimaksut.

Kandidaatin tutkintoa tulee kehittää työelämään sisääntulotutkinnoksi. Maisterivaiheeseen hakeudutaan ja sitä suoritetaan enemmän jatkokoulutuksena työelämästä käsin.

Opetusta monilla kielillä

Työvoiman saannin turvaamiseksi ulkomaalaisten opiskelijoiden jäämistä Suomeen tulee edistää ja kaikille opiskelijoille kansainvälinen osaaminen on välttämätöntä. Koulutusta tulee voida antaa kaikissa korkeakouluissa sekä suomeksi että ruotsiksi ja muilla yhteiskunnan ja työelämän tarvitsemilla kielillä.

Liian hajanainen järjestelmä

Suomen Yrittäjien mukaan korkeakoulujärjestelmä on nyt liian hajanainen. Toimintojen pirstoutuminen ja päällekkäisyydet kuluttavat resursseja.

– Rakenteellisesta duaalimallista tuleekin luopua ja siirtyä yhteen lainsäädäntöön, jossa kaikki korkeakoulut profiloituvat koulutuksessa, tutkimuksessa ja työelämän kehittämisessä. Tämä tarkoittaa mm., että meillä on yliopistoja, jotka ovat keskittyneet työelämäperustaiseen koulutukseen ja tutkimukseen (vrt. Universities of applied scienses), tutkimusyliopistoja sekä näiden yhdistelmiä, kuvailee Veli-Matti Lamppu.

Suomen Yrittäjät vaatii, että korkeakoulujen yrittäjyysosaamista tulee voimakkaasti lisätä. Kaikille opiskelijoille tarjotaan yrittäjyyspolku yrittäjyysopinnoista oman yrityksen kehittämiseen korkeakoulun tutkimus- kehittämis- ja innovaatioympäristöjä hyödyntäen.

Suomen Yrittäjien 20 keinoa korkeakoulujärjestelmän uudistamiseksi

1. Korkeakoulutusta ohjaa yksi lainsäädäntö. Kaikki korkeakoulut ovat yliopistoja.
2. Yliopistoilla on selkeät, huolella rakennetut profiilit, jotka painottavat tutkimusta, tutkimusta soveltavaa työelämälähtöisyyttä tai näiden yhdistelmiä. Yliopistoja on nykyistä vähemmän, mutta ne toimivat eri puolilla maata. 
3. Yliopistojen perustehtävät ovat tutkimus, koulutus ja profiiliensa mukainen vaikuttavuus.
4. Yliopistot antavat opetusta useilla kielillä.
5. Yksityisiä yliopistoja voi perustaa. Ne voivat myydä kansallisia tutkintoja sekä kotimaassa että kansainvälisesti.
6. Julkisesti rahoitetuilla yliopistoilla on lukukausimaksu. Opintotuki- ja stipendijärjestelmin varmistetaan kaikkien taloudellinen mahdollisuus opintoihin.
7. Korkeakoulutukseen valinta tapahtuu ensisijaisesti toisen asteen todistusten perusteella. Pääsykokeista pääasiassa luovutaan. Avoimissa korkeakouluopinnoissa tai täydennyskoulutuksessa suoritetut opinnot avaavat väylän tutkinto-opintoihin. 
8. Yliopistokeskusten ylläpidosta vastaavat alueen yliopistot, kunnat ja elinkeinoelämä.
9. Yliopistolla on yksi tai useampi kansainvälisen luokan tutkimusyksikkö.
10. Korkeakoulut ovat kansainvälisesti vetovoimaisia.
11. Innovaatioiden kaupallistamista tehostetaan yksityistämällä kaupallistamispalvelut.
12. Yliopistojen palvelut yrityksille toimivat alueellisesti yhden luukun periaatteella.
13. Tutkimuslaitosten ja yritysten yhteistyö on tiivistä.
14. On kehitetty järjestelmä, joka mahdollistaa tutkijoiden lyhytaikaisen työskentelyn pk-yrityksissä ja yrittäjien työskentelyn tutkimushankkeissa.
15. Aiemmin hankitun osaamisen tunnistamis- ja tunnustamismenettelyt ovat käytössä. Toisen yliopiston antamat opinnot hyväksytään toisen tutkinnoissa.
16. Tutkinnot on laadittu osaamisperusteisesti.
17. Opiskelijat saavat perustiedot ja käytännön kokemuksia yrittäjyydestä.
18. Opiskelijat suorittavat harjoittelun tai vaihdon ulkomailla.
19. Ulkomaalaisille tutkinnon suorittaneille tarjotaan automaattisesti työlupa.
20. Korkea-asteen elinikäisen oppimisen palvelutarjonta on laajaa ja palvelut ovat helposti yrittäjien saatavilla.

 

Lisää tietoa Suomen Yrittäjien esittämästä korkeakoulujärjestelmän uudistamisesta löydät täältä

 

toimitus@yrittajat.fi

 

 

Kategoriat: Yrittäjät

Suomen Yrittäjät julkisti 20 keinoa korkeakoulujen uudistamiseen

Yrittäjät uutisarkisto - 12. Syyskuu 2017 - 16:41

Ammattitaitoinen työvoima on avain yritysten ja Suomen talouden menestykseen. Siksi Suomen korkeakoulujärjestelmä on uudistettava. SY esittää 20 keinoa korjata tilanne tiistaina julkaistussa Yrittäjämyönteinen korkeakoulutus 2025 -asiakirjassa.

Pienet ja keskisuuret yritykset tarvitsevat paljon ammattitaitoisia työntekijöitä. Yhä suuremmalta osalta työntekijöistä edellytetään korkeakoulutasoista osaamista. Myös yrittäjiltä vaaditaan jatkuvasti enemmän, SY toteaa.

– Suomalainen korkeakoulujärjestelmä tarvitsee sekä rakenteellista, sisällöllistä että toimintatapojen uudistamista pystyäkseen vastaamaan työelämän ja yritysten nopeasti muuttuviin osaamistarpeisiin, sanoo SY:n koulutuksesta, innovaatioista ja kansainvälistymisestä vastaava johtaja Veli-Matti Lamppu

Hänen mukaansa yritysten ja korkeakoulujen yhteistyö on keskeisessä roolissa, jotta kovassa kansainvälisessä kilpailussa pärjätään.

– Korkeakoulujärjestelmää on viime vuosina uudistettu, mutta välttämättömät rakenteelliset ja toiminnalliset uudistukset ovat vielä pahasti kesken, Veli-Matti Lamppu toteaa.

Opiskeluaikoja saatava lyhyemmiksi

– Suurin osa työvoiman kysynnästä kohdistuu pk-yrityksiin. Myös kysyntä ja kilpailukorkeakoulutetuista osaajista kasvaa. Yhä suuremmalta osalta työntekijöistä edellytetään korkeakoulutasoista osaamista työuransa aikana, Lamppu painottaa.

Tämä edellyttää Lampun mukaan muun muassa sitä, että korkeakoulutukseen pääsyä helpotetaan niin nuorten kuin aikuistenkin osalta, mutta samalla opiskeluaikoja on saatava lyhyemmiksi.

Suomen Yrittäjien 20 teesin mukaan koulutukseen pääsyä pitää nopeuttaa luopumalla pääsykoeperusteisesta valinnasta. Opiskelijoiden vastuuta omista opinnoistaan pitää lisätä ottamalla käyttöön lukukausimaksut.

Kandidaatin tutkintoa tulee kehittää työelämään sisääntulotutkinnoksi. Maisterivaiheeseen hakeudutaan ja sitä suoritetaan enemmän jatkokoulutuksena työelämästä käsin.

Opetusta monilla kielillä

Työvoiman saannin turvaamiseksi ulkomaalaisten opiskelijoiden jäämistä Suomeen tulee edistää ja kaikille opiskelijoille kansainvälinen osaaminen on välttämätöntä. Koulutusta tulee voida antaa kaikissa korkeakouluissa sekä suomeksi että ruotsiksi ja muilla yhteiskunnan ja työelämän tarvitsemilla kielillä.

Liian hajanainen järjestelmä

Suomen Yrittäjien mukaan korkeakoulujärjestelmä on nyt liian hajanainen. Toimintojen pirstoutuminen ja päällekkäisyydet kuluttavat resursseja.

– Rakenteellisesta duaalimallista tuleekin luopua ja siirtyä yhteen lainsäädäntöön, jossa kaikki korkeakoulut profiloituvat koulutuksessa, tutkimuksessa ja työelämän kehittämisessä. Tämä tarkoittaa mm., että meillä on yliopistoja, jotka ovat keskittyneet työelämäperustaiseen koulutukseen ja tutkimukseen (vrt. Universities of applied scienses), tutkimusyliopistoja sekä näiden yhdistelmiä, kuvailee Veli-Matti Lamppu.

Suomen Yrittäjät vaatii, että korkeakoulujen yrittäjyysosaamista tulee voimakkaasti lisätä. Kaikille opiskelijoille tarjotaan yrittäjyyspolku yrittäjyysopinnoista oman yrityksen kehittämiseen korkeakoulun tutkimus- kehittämis- ja innovaatioympäristöjä hyödyntäen.

Suomen Yrittäjien 20 keinoa korkeakoulujärjestelmän uudistamiseksi

1. Korkeakoulutusta ohjaa yksi lainsäädäntö. Kaikki korkeakoulut ovat yliopistoja.
2. Yliopistoilla on selkeät, huolella rakennetut profiilit, jotka painottavat tutkimusta, tutkimusta soveltavaa työelämälähtöisyyttä tai näiden yhdistelmiä. Yliopistoja on nykyistä vähemmän, mutta ne toimivat eri puolilla maata. 
3. Yliopistojen perustehtävät ovat tutkimus, koulutus ja profiiliensa mukainen vaikuttavuus.
4. Yliopistot antavat opetusta useilla kielillä.
5. Yksityisiä yliopistoja voi perustaa. Ne voivat myydä kansallisia tutkintoja sekä kotimaassa että kansainvälisesti.
6. Julkisesti rahoitetuilla yliopistoilla on lukukausimaksu. Opintotuki- ja stipendijärjestelmin varmistetaan kaikkien taloudellinen mahdollisuus opintoihin.
7. Korkeakoulutukseen valinta tapahtuu ensisijaisesti toisen asteen todistusten perusteella. Pääsykokeista pääasiassa luovutaan. Avoimissa korkeakouluopinnoissa tai täydennyskoulutuksessa suoritetut opinnot avaavat väylän tutkinto-opintoihin. 
8. Yliopistokeskusten ylläpidosta vastaavat alueen yliopistot, kunnat ja elinkeinoelämä.
9. Yliopistolla on yksi tai useampi kansainvälisen luokan tutkimusyksikkö.
10. Korkeakoulut ovat kansainvälisesti vetovoimaisia.
11. Innovaatioiden kaupallistamista tehostetaan yksityistämällä kaupallistamispalvelut.
12. Yliopistojen palvelut yrityksille toimivat alueellisesti yhden luukun periaatteella.
13. Tutkimuslaitosten ja yritysten yhteistyö on tiivistä.
14. On kehitetty järjestelmä, joka mahdollistaa tutkijoiden lyhytaikaisen työskentelyn pk-yrityksissä ja yrittäjien työskentelyn tutkimushankkeissa.
15. Aiemmin hankitun osaamisen tunnistamis- ja tunnustamismenettelyt ovat käytössä. Toisen yliopiston antamat opinnot hyväksytään toisen tutkinnoissa.
16. Tutkinnot on laadittu osaamisperusteisesti.
17. Opiskelijat saavat perustiedot ja käytännön kokemuksia yrittäjyydestä.
18. Opiskelijat suorittavat harjoittelun tai vaihdon ulkomailla.
19. Ulkomaalaisille tutkinnon suorittaneille tarjotaan automaattisesti työlupa.
20. Korkea-asteen elinikäisen oppimisen palvelutarjonta on laajaa ja palvelut ovat helposti yrittäjien saatavilla.

 

Lisää tietoa Suomen Yrittäjien esittämästä korkeakoulujärjestelmän uudistamisesta löydät täältä

 

toimitus@yrittajat.fi

 

 

Kategoriat: Yrittäjät

Suomen Yrittäjät julkisti 20 keinoa korkeakoulujen uudistamiseen

Varsinais-Suomen Yrittäjät - 12. Syyskuu 2017 - 16:41

Ammattitaitoinen työvoima on avain yritysten ja Suomen talouden menestykseen. Siksi Suomen korkeakoulujärjestelmä on uudistettava. SY esittää 20 keinoa korjata tilanne tiistaina julkaistussa Yrittäjämyönteinen korkeakoulutus 2025 -asiakirjassa.

Pienet ja keskisuuret yritykset tarvitsevat paljon ammattitaitoisia työntekijöitä. Yhä suuremmalta osalta työntekijöistä edellytetään korkeakoulutasoista osaamista. Myös yrittäjiltä vaaditaan jatkuvasti enemmän, SY toteaa.

– Suomalainen korkeakoulujärjestelmä tarvitsee sekä rakenteellista, sisällöllistä että toimintatapojen uudistamista pystyäkseen vastaamaan työelämän ja yritysten nopeasti muuttuviin osaamistarpeisiin, sanoo SY:n koulutuksesta, innovaatioista ja kansainvälistymisestä vastaava johtaja Veli-Matti Lamppu

Hänen mukaansa yritysten ja korkeakoulujen yhteistyö on keskeisessä roolissa, jotta kovassa kansainvälisessä kilpailussa pärjätään.

– Korkeakoulujärjestelmää on viime vuosina uudistettu, mutta välttämättömät rakenteelliset ja toiminnalliset uudistukset ovat vielä pahasti kesken, Veli-Matti Lamppu toteaa.

Opiskeluaikoja saatava lyhyemmiksi

– Suurin osa työvoiman kysynnästä kohdistuu pk-yrityksiin. Myös kysyntä ja kilpailukorkeakoulutetuista osaajista kasvaa. Yhä suuremmalta osalta työntekijöistä edellytetään korkeakoulutasoista osaamista työuransa aikana, Lamppu painottaa.

Tämä edellyttää Lampun mukaan muun muassa sitä, että korkeakoulutukseen pääsyä helpotetaan niin nuorten kuin aikuistenkin osalta, mutta samalla opiskeluaikoja on saatava lyhyemmiksi.

Suomen Yrittäjien 20 teesin mukaan koulutukseen pääsyä pitää nopeuttaa luopumalla pääsykoeperusteisesta valinnasta. Opiskelijoiden vastuuta omista opinnoistaan pitää lisätä ottamalla käyttöön lukukausimaksut.

Kandidaatin tutkintoa tulee kehittää työelämään sisääntulotutkinnoksi. Maisterivaiheeseen hakeudutaan ja sitä suoritetaan enemmän jatkokoulutuksena työelämästä käsin.

Opetusta monilla kielillä

Työvoiman saannin turvaamiseksi ulkomaalaisten opiskelijoiden jäämistä Suomeen tulee edistää ja kaikille opiskelijoille kansainvälinen osaaminen on välttämätöntä. Koulutusta tulee voida antaa kaikissa korkeakouluissa sekä suomeksi että ruotsiksi ja muilla yhteiskunnan ja työelämän tarvitsemilla kielillä.

Liian hajanainen järjestelmä

Suomen Yrittäjien mukaan korkeakoulujärjestelmä on nyt liian hajanainen. Toimintojen pirstoutuminen ja päällekkäisyydet kuluttavat resursseja.

– Rakenteellisesta duaalimallista tuleekin luopua ja siirtyä yhteen lainsäädäntöön, jossa kaikki korkeakoulut profiloituvat koulutuksessa, tutkimuksessa ja työelämän kehittämisessä. Tämä tarkoittaa mm., että meillä on yliopistoja, jotka ovat keskittyneet työelämäperustaiseen koulutukseen ja tutkimukseen (vrt. Universities of applied scienses), tutkimusyliopistoja sekä näiden yhdistelmiä, kuvailee Veli-Matti Lamppu.

Suomen Yrittäjät vaatii, että korkeakoulujen yrittäjyysosaamista tulee voimakkaasti lisätä. Kaikille opiskelijoille tarjotaan yrittäjyyspolku yrittäjyysopinnoista oman yrityksen kehittämiseen korkeakoulun tutkimus- kehittämis- ja innovaatioympäristöjä hyödyntäen.

Suomen Yrittäjien 20 keinoa korkeakoulujärjestelmän uudistamiseksi

1. Korkeakoulutusta ohjaa yksi lainsäädäntö. Kaikki korkeakoulut ovat yliopistoja.
2. Yliopistoilla on selkeät, huolella rakennetut profiilit, jotka painottavat tutkimusta, tutkimusta soveltavaa työelämälähtöisyyttä tai näiden yhdistelmiä. Yliopistoja on nykyistä vähemmän, mutta ne toimivat eri puolilla maata. 
3. Yliopistojen perustehtävät ovat tutkimus, koulutus ja profiiliensa mukainen vaikuttavuus.
4. Yliopistot antavat opetusta useilla kielillä.
5. Yksityisiä yliopistoja voi perustaa. Ne voivat myydä kansallisia tutkintoja sekä kotimaassa että kansainvälisesti.
6. Julkisesti rahoitetuilla yliopistoilla on lukukausimaksu. Opintotuki- ja stipendijärjestelmin varmistetaan kaikkien taloudellinen mahdollisuus opintoihin.
7. Korkeakoulutukseen valinta tapahtuu ensisijaisesti toisen asteen todistusten perusteella. Pääsykokeista pääasiassa luovutaan. Avoimissa korkeakouluopinnoissa tai täydennyskoulutuksessa suoritetut opinnot avaavat väylän tutkinto-opintoihin. 
8. Yliopistokeskusten ylläpidosta vastaavat alueen yliopistot, kunnat ja elinkeinoelämä.
9. Yliopistolla on yksi tai useampi kansainvälisen luokan tutkimusyksikkö.
10. Korkeakoulut ovat kansainvälisesti vetovoimaisia.
11. Innovaatioiden kaupallistamista tehostetaan yksityistämällä kaupallistamispalvelut.
12. Yliopistojen palvelut yrityksille toimivat alueellisesti yhden luukun periaatteella.
13. Tutkimuslaitosten ja yritysten yhteistyö on tiivistä.
14. On kehitetty järjestelmä, joka mahdollistaa tutkijoiden lyhytaikaisen työskentelyn pk-yrityksissä ja yrittäjien työskentelyn tutkimushankkeissa.
15. Aiemmin hankitun osaamisen tunnistamis- ja tunnustamismenettelyt ovat käytössä. Toisen yliopiston antamat opinnot hyväksytään toisen tutkinnoissa.
16. Tutkinnot on laadittu osaamisperusteisesti.
17. Opiskelijat saavat perustiedot ja käytännön kokemuksia yrittäjyydestä.
18. Opiskelijat suorittavat harjoittelun tai vaihdon ulkomailla.
19. Ulkomaalaisille tutkinnon suorittaneille tarjotaan automaattisesti työlupa.
20. Korkea-asteen elinikäisen oppimisen palvelutarjonta on laajaa ja palvelut ovat helposti yrittäjien saatavilla.

 

Lisää tietoa Suomen Yrittäjien esittämästä korkeakoulujärjestelmän uudistamisesta löydät täältä

 

toimitus@yrittajat.fi

 

 

Kategoriat: Yrittäjät

Uusi koulutusasioiden päällikkö haluaa auttaa yrittäjiä tarttumaan digitalisaation mahdollisuuksiin

Yrittäjät tiedotteet - 12. Syyskuu 2017 - 15:03

Joonas Mikkilä, 33, toimii tällä hetkellä Suomen Yrittäjissä järjestöpäällikkönä. Mikkilän edeltäjänä koulutusasioiden päällikkönä toimi järjestön palveluksesta pois siirtynyt Mika Tuuliainen.

Joonas Mikkilä on vastannut Nuorten Yrittäjien toiminnan kehittämisestä Suomen Yrittäjissä vuodesta 2014. Myöhemmin hänen vastuulleen ovat tulleet myös startup-operaatiot.

– Ennen yrittäjäjärjestöä työskentelin neljä vuotta Suomen Lukiolaisten Liitossa, jossa toimin koulutuspoliittisena asiantuntijana sekä loppuvaiheessa myös vt. pääsihteerinä. Tämä tehtävä antoi osaltaan hyvä pohjaa koulutusmaailman tuntemukseen.

Mitkä digi- ja koulutusasiat nostavat päätään?

Mikkilä nostaa esiin lähivuosien kolme kärkiasiaa yrittäjäjärjestön digi- ja koulutuspolitiikasta.

– Yksi iso juttu tulee olemaan yrittäjäliikkeen uusi korkeakouluvisio, joka julkistetaan tällä viikolla. Se on hyvin merkittävä kansalliseen osaamisjärjestelmäämme liittyvä avaus, ja työssäni korostuu sen tavoitteiden edistäminen. Toinen iso asia on digitalisaatio ja siihen liittyvä vaikuttaminen.  

Mikkilä painottaa, että maailma kehittyy digiteknologian myötä nopeammin kuin koskaan aiemmin, ja järjestön täytyy olla hereillä siitä, mitkä ovat tämän vallankumouksen olennaisimmat kehityssuunnat. On pysyttävä kärryillä myös siitä, miten kehityssuunnat vaikuttavat yrittäjiin sekä työelämään ja yhteiskuntaan laajemmin.

– Meidän pitää auttaa kenttäämme valmistautumaan tähän muutokseen, joka sisältää totta kai haasteita mutta sitäkin enemmän mahdollisuuksia.

Kolmanneksi hän nostaa innovatiivisen startup-kentän ja vakiintuneemman pk-yrityskentän törmäyttämisen sekä lähentämisen niin, että se hyödyttää molempia.

– Olennaista on startupien tarpeiden parempi tunnistaminen ja toisaalta niiden laajemmalle yrittäjäkunnalle tarjoamien älykkäiden työkalujen ja alustojen tehokkaampi hyödyntäminen. Meidän pitää pystyä auttamaan startupeja kehittymään ja löytämään sopivia kumppaneita myös pk-sektorilta.

Jäsenkentän digivalmiuksien parantaminen on tärkeää

Maanantaina julkistetun Suomen Yrittäjien, Finnveran ja työ- ja elinkeinoministeriön Pk-yritysbarometrin mukaan vain 75 prosentilla yrityksistä on kotisivut. Sosiaalisessa mediassa on Pk-barometrin mukaan vain 51 prosenttia vastaajayrityksistä. Lisäksi sosiaalisen median palveluita aikoo ottaa käyttöön kahdeksan prosenttia yrityksistä.

Syksyn 2017 Pk-yritysbarometri perustuu 4 700 pk-yrityksen vastauksiin.

Mitkä asiat näet yrittäjäkentän suurimmiksi haasteiksi digiasioissa?

– Yrittäjissä on kolmenlaista porukkaa: yksi ryhmä ovat ne, jotka ovat digitalisaatiossa hyvin alkutekijöissään, toinen ryhmä on hypännyt digikelkkaan ja ottanut ainakin jossain määrin perustyökalut käyttöön. Kolmas porukka on se, joka on rakentanut koko liiketoimintansa uuteen teknologiaan perustuen.

Mikkilän mukaan kolmas porukka voisi tarjota paljon vetoapua perinteisille yrityksille. Yritysten digivalmiuksia kartoittaneissa selvityksissä on havaittu nämä kolme ryhmää. Viimeisin Pk-yritysten digitaaliset kyvykkyydet ja kasvu -selvitys toteutettiin yhdessä Googlen ja Vainu.io Software Oy:n kanssa. Se julkistettiin kesäkuussa.

Kuvaaja: Jarkko Översti

 

Riikka Koskenranta

riikka.koskenranta@yrittajat.fi'); // -->

Kategoriat: Yrittäjät

Uusi koulutusasioiden päällikkö haluaa auttaa yrittäjiä tarttumaan digitalisaation mahdollisuuksiin

Yrittäjät uutisarkisto - 12. Syyskuu 2017 - 15:03

Joonas Mikkilä, 33, toimii tällä hetkellä Suomen Yrittäjissä järjestöpäällikkönä. Mikkilän edeltäjänä koulutusasioiden päällikkönä toimi järjestön palveluksesta pois siirtynyt Mika Tuuliainen.

Joonas Mikkilä on vastannut Nuorten Yrittäjien toiminnan kehittämisestä Suomen Yrittäjissä vuodesta 2014. Myöhemmin hänen vastuulleen ovat tulleet myös startup-operaatiot.

– Ennen yrittäjäjärjestöä työskentelin neljä vuotta Suomen Lukiolaisten Liitossa, jossa toimin koulutuspoliittisena asiantuntijana sekä loppuvaiheessa myös vt. pääsihteerinä. Tämä tehtävä antoi osaltaan hyvä pohjaa koulutusmaailman tuntemukseen.

Mitkä digi- ja koulutusasiat nostavat päätään?

Mikkilä nostaa esiin lähivuosien kolme kärkiasiaa yrittäjäjärjestön digi- ja koulutuspolitiikasta.

– Yksi iso juttu tulee olemaan yrittäjäliikkeen uusi korkeakouluvisio, joka julkistetaan tällä viikolla. Se on hyvin merkittävä kansalliseen osaamisjärjestelmäämme liittyvä avaus, ja työssäni korostuu sen tavoitteiden edistäminen. Toinen iso asia on digitalisaatio ja siihen liittyvä vaikuttaminen.  

Mikkilä painottaa, että maailma kehittyy digiteknologian myötä nopeammin kuin koskaan aiemmin, ja järjestön täytyy olla hereillä siitä, mitkä ovat tämän vallankumouksen olennaisimmat kehityssuunnat. On pysyttävä kärryillä myös siitä, miten kehityssuunnat vaikuttavat yrittäjiin sekä työelämään ja yhteiskuntaan laajemmin.

– Meidän pitää auttaa kenttäämme valmistautumaan tähän muutokseen, joka sisältää totta kai haasteita mutta sitäkin enemmän mahdollisuuksia.

Kolmanneksi hän nostaa innovatiivisen startup-kentän ja vakiintuneemman pk-yrityskentän törmäyttämisen sekä lähentämisen niin, että se hyödyttää molempia.

– Olennaista on startupien tarpeiden parempi tunnistaminen ja toisaalta niiden laajemmalle yrittäjäkunnalle tarjoamien älykkäiden työkalujen ja alustojen tehokkaampi hyödyntäminen. Meidän pitää pystyä auttamaan startupeja kehittymään ja löytämään sopivia kumppaneita myös pk-sektorilta.

Jäsenkentän digivalmiuksien parantaminen on tärkeää

Maanantaina julkistetun Suomen Yrittäjien, Finnveran ja työ- ja elinkeinoministeriön Pk-yritysbarometrin mukaan vain 75 prosentilla yrityksistä on kotisivut. Sosiaalisessa mediassa on Pk-barometrin mukaan vain 51 prosenttia vastaajayrityksistä. Lisäksi sosiaalisen median palveluita aikoo ottaa käyttöön kahdeksan prosenttia yrityksistä.

Syksyn 2017 Pk-yritysbarometri perustuu 4 700 pk-yrityksen vastauksiin.

Mitkä asiat näet yrittäjäkentän suurimmiksi haasteiksi digiasioissa?

– Yrittäjissä on kolmenlaista porukkaa: yksi ryhmä ovat ne, jotka ovat digitalisaatiossa hyvin alkutekijöissään, toinen ryhmä on hypännyt digikelkkaan ja ottanut ainakin jossain määrin perustyökalut käyttöön. Kolmas porukka on se, joka on rakentanut koko liiketoimintansa uuteen teknologiaan perustuen.

Mikkilän mukaan kolmas porukka voisi tarjota paljon vetoapua perinteisille yrityksille. Yritysten digivalmiuksia kartoittaneissa selvityksissä on havaittu nämä kolme ryhmää. Viimeisin Pk-yritysten digitaaliset kyvykkyydet ja kasvu -selvitys toteutettiin yhdessä Googlen ja Vainu.io Software Oy:n kanssa. Se julkistettiin kesäkuussa.

Kuvaaja: Jarkko Översti

 

Riikka Koskenranta

riikka.koskenranta@yrittajat.fi'); // -->

Kategoriat: Yrittäjät

Uusi koulutusasioiden päällikkö haluaa auttaa yrittäjiä tarttumaan digitalisaation mahdollisuuksiin

Varsinais-Suomen Yrittäjät - 12. Syyskuu 2017 - 15:03

Joonas Mikkilä, 33, toimii tällä hetkellä Suomen Yrittäjissä järjestöpäällikkönä. Mikkilän edeltäjänä koulutusasioiden päällikkönä toimi järjestön palveluksesta pois siirtynyt Mika Tuuliainen.

Joonas Mikkilä on vastannut Nuorten Yrittäjien toiminnan kehittämisestä Suomen Yrittäjissä vuodesta 2014. Myöhemmin hänen vastuulleen ovat tulleet myös startup-operaatiot.

– Ennen yrittäjäjärjestöä työskentelin neljä vuotta Suomen Lukiolaisten Liitossa, jossa toimin koulutuspoliittisena asiantuntijana sekä loppuvaiheessa myös vt. pääsihteerinä. Tämä tehtävä antoi osaltaan hyvä pohjaa koulutusmaailman tuntemukseen.

Mitkä digi- ja koulutusasiat nostavat päätään?

Mikkilä nostaa esiin lähivuosien kolme kärkiasiaa yrittäjäjärjestön digi- ja koulutuspolitiikasta.

– Yksi iso juttu tulee olemaan yrittäjäliikkeen uusi korkeakouluvisio, joka julkistetaan tällä viikolla. Se on hyvin merkittävä kansalliseen osaamisjärjestelmäämme liittyvä avaus, ja työssäni korostuu sen tavoitteiden edistäminen. Toinen iso asia on digitalisaatio ja siihen liittyvä vaikuttaminen.  

Mikkilä painottaa, että maailma kehittyy digiteknologian myötä nopeammin kuin koskaan aiemmin, ja järjestön täytyy olla hereillä siitä, mitkä ovat tämän vallankumouksen olennaisimmat kehityssuunnat. On pysyttävä kärryillä myös siitä, miten kehityssuunnat vaikuttavat yrittäjiin sekä työelämään ja yhteiskuntaan laajemmin.

– Meidän pitää auttaa kenttäämme valmistautumaan tähän muutokseen, joka sisältää totta kai haasteita mutta sitäkin enemmän mahdollisuuksia.

Kolmanneksi hän nostaa innovatiivisen startup-kentän ja vakiintuneemman pk-yrityskentän törmäyttämisen sekä lähentämisen niin, että se hyödyttää molempia.

– Olennaista on startupien tarpeiden parempi tunnistaminen ja toisaalta niiden laajemmalle yrittäjäkunnalle tarjoamien älykkäiden työkalujen ja alustojen tehokkaampi hyödyntäminen. Meidän pitää pystyä auttamaan startupeja kehittymään ja löytämään sopivia kumppaneita myös pk-sektorilta.

Jäsenkentän digivalmiuksien parantaminen on tärkeää

Maanantaina julkistetun Suomen Yrittäjien, Finnveran ja työ- ja elinkeinoministeriön Pk-yritysbarometrin mukaan vain 75 prosentilla yrityksistä on kotisivut. Sosiaalisessa mediassa on Pk-barometrin mukaan vain 51 prosenttia vastaajayrityksistä. Lisäksi sosiaalisen median palveluita aikoo ottaa käyttöön kahdeksan prosenttia yrityksistä.

Syksyn 2017 Pk-yritysbarometri perustuu 4 700 pk-yrityksen vastauksiin.

Mitkä asiat näet yrittäjäkentän suurimmiksi haasteiksi digiasioissa?

– Yrittäjissä on kolmenlaista porukkaa: yksi ryhmä ovat ne, jotka ovat digitalisaatiossa hyvin alkutekijöissään, toinen ryhmä on hypännyt digikelkkaan ja ottanut ainakin jossain määrin perustyökalut käyttöön. Kolmas porukka on se, joka on rakentanut koko liiketoimintansa uuteen teknologiaan perustuen.

Mikkilän mukaan kolmas porukka voisi tarjota paljon vetoapua perinteisille yrityksille. Yritysten digivalmiuksia kartoittaneissa selvityksissä on havaittu nämä kolme ryhmää. Viimeisin Pk-yritysten digitaaliset kyvykkyydet ja kasvu -selvitys toteutettiin yhdessä Googlen ja Vainu.io Software Oy:n kanssa. Se julkistettiin kesäkuussa.

Kuvaaja: Jarkko Översti

 

Riikka Koskenranta

riikka.koskenranta@yrittajat.fi'); // -->

Kategoriat: Yrittäjät

Appelsiinitehdas Oy ja muut uudet yritykset - katso lista

Yrittäjät tiedotteet - 12. Syyskuu 2017 - 14:52

Yrittäjäsanomat julkaisee tiistaisin listan viikon uusista yrityksistä. Lista pitää sisällään maanantain ja tiistaiaamupäivän aikana rekisteröidyt uudet yritykset.

Viikon muut uudet yritykset voi tarkastaa Patentti- ja rekisterihallituksen Virre-palvelusta.

Uudet yritykset:

Kotipaikka Yritys Alavus Omid Ravintola Espoo Sarafi Oy Espoo Alikiny Oy Espoo Viafin Industrial Services Oy Espoo NTP-Finland Oy Espoo LASP Consulting Oy Espoo ZX-Mesh Oy Ltd. Espoo Amvice Oy Espoo TenoArt Oy Espoo Wirlex Espoo Appelsiinitehdas Oy Espoo Heli Venhola oy Espoo Kuvakuu Espoo Mattock software Espoo Tmi Sampsa Korhonen Espoo Personal Trainer Jasmin Sarin Espoo Westerlund Stefan Tmi Espoo Gibertz Unlimited Espoo Tony Brick Hamina Mai Ines oy Helsinki Suomen kansainvälisten taiteilijoiden keskus - International Artists' Center Finland Association Helsinki Amokor Oy Helsinki Shop Consulting Oy Helsinki Finnish Wine Award Oy Helsinki Virita Oy Helsinki Digital Marketing Group Finland Oy Helsinki Korat Tam Tam Helsinki Finland Cinematic Oy Helsinki Carpick Enterprises Oy Helsinki Munvuoro Oy Helsinki Suomen Asuntoportaali Oy Helsinki Pohjoisen Netsam Oy Helsinki Stockholms Auktionsverk Oy Helsinki Kiinteistö Oy Jyväskylän Sulkulantie Helsinki Avernus Oy Helsinki Smaragdus Oy Helsinki Pomarius Oy Helsinki Wowanders Oy Helsinki Vinner Group Ab Helsinki HeCapital Oy Helsinki Adminiral Oy Helsinki Mrozen Oy Helsinki Finnish Property Development Oy Helsinki Asunto Oy Helsingin Herukka Helsinki Lakimaa Oy Helsinki Atlas Fundia Oy Helsinki Insightful Helsinki Awisto Oy Helsinki Tumatum Oy Helsinki HL-PRESS Helsinki Valoisasti Helsinki Lilla Bonga Helsinki Co-kitchen Helsinki Boheemipokkarit Helsinki Emirhan Ansari Helsinki Urapukeutuja Helsinki Salacon Helsinki Yana El Founti Helsinki Puheterapiapalvelu Puhumo Helsinki Samuel Bloch Photography Helsinki Tmi Sanja Hietanen Helsinki Pavli Oy Helsinki Made by Peppi Helsinki Dogs in style Helsinki Tuula Kaittovuori Helsinki Ville Bergholm Helsinki Karoliina Myllymäki Helsinki Samuli Murto Helsinki King Eklund Productions Helsinki Marja Kihlström terapiapalvelut Helsinki tmi Roope Lindroos Hollola 1606 Kati Makkonen Oy Hyvinkää Asunto Oy Hyvinkään Aallotar Hyvinkää Asunto Oy Hyvinkään Ellinoora Hyvinkää Beauty Spa Sveitsi Oy Hämeenkyrö Pirkanmaan erikoistyöt Oy Hämeenlinna Asunto Oy Hämeenlinnan Oratie 4 Hämeenlinna Kiinteistökuvio Oy Hämeenlinna Tmi KujaKala Ikaalinen Renkikaksikko avoin yhtiö Imatra Menoauto Oy Imatra Bulvanian Musik Inkoo TeijaS Oy Inkoo Tmi Dennis Westerlund Joensuu Aquamill Group Oy Ltd Joensuu Kiinteistö Oy Joensuun Toronkulma Joensuu Joen Truck Center Oy Juuka Metsämäki Lomat Oy Juupajoki Isoniemen Tila Jyväskylä FINPARS BUSINESS SOLUTIONS OY Jyväskylä Asunto Oy Jyväskylän Kartanonherra Jyväskylä Balja Jyväskylä Oy Jyväskylä Artsintaide Jyväskylä PT Vilska Järvenpää Petes reef Kaarina Kaarinan Autokiinteistöt Oy Kaarina Autopalvelu Uosukainen Kaarina Siivous- ja hyvinvointipalvelut J. Kaski Kaarina Annukka Muuri Kempele Lehmusjuuri Oy Kempele Feel5D Oy Kempele Juho Sutela Kerava Tokyka Kirkkonummi Montem Kittilä RentoiLevi Kokemäki Majava Keidas Kotka SL Kotka Oy Kouvola Holdon Oy Kristiinankaupunki Jens Hagback Kuopio Kuopion Liikunta ja Fysio Studio Tempo Oy Kuopio INBOUNDS ONLINE Kuopio Psykoterapiapalvelu Moodi Kuusamo Asunto Oy Kuusamon Oppari Lahti Balcony-pro Oy Lahti Inmalti Oy Laihia RakennusPoola Oy Lappeenranta PROFFROOF OY Lappeenranta Link Fashion Oy Lappeenranta Saara Sainio Laukaa Tmi Asko Vaskilampi Lemland Lou Coach Lemland F:ma Gustav Franzén Lempäälä Pirkanmaan Kuntoutuspalvelut Oy Lempäälä Yksityinen perhepäivähoitaja Minna Helkiö Lieto CLIX Parturi-Kampaamo Liminka Tmi Fonto Maarit Engberg Masku Mia's Deli Mikkeli Asunto Oy Mikkelin Kauppakulma Mynämäki Tmi Juhon Kala Myrskylä MT-Car Oy Nurmijärvi Muuntosuunnittelu Oy Nurmijärvi JTT Lehto Oy Nurmijärvi Tmi Nade Oulu Tilipalvelu P.Keimiöniemi Oulu Valava Oy Oulu Creamix Oulu Koodimylly Oulu Premium imports Oulu Konehuolto Pyykkönen Perho Bella Export & Import Pietarsaari Roots & Color Pietarsaari Bostads Ab Solringen 6 i Jakobstad Pietarsaari Bostads Ab Solringen 4 i Jakobstad Pori Rasmus Salonen Pori Hannamari Tikka Coaching Pori Veera Korhonen Pornainen RAKOKIVI PALVELUT OY Porvoo Chimera Industries Oy Porvoo Metsuri Arvo Pekka Porvoo Tmi J.Mäntynen Pälkäne VTO Concept Raasepori Bossanova Beach Club Oy Ab Raasepori Krokby Skogstjänst Ab Rantasalmi Rantasalon Metsät Avoin Yhtiö Rovaniemi Family Kader Oy Saarijärvi Tmi Pentti Särkioja Salo Akseli Junnila Saltvik Trash can fire records Sastamala Anne Kulmala Savonlinna ESKO BUILDING Savonlinna Fysioterapeutti Tiia Tervonen Seinäjoki Rakennus LatvalaT Oy Seinäjoki JM House Oy Seinäjoki Elkku Oy Seinäjoki Kyle Mulholland Seinäjoki Ostofokus Oy Seinäjoki Anttimos Garage tmi Seinäjoki TMI Tuomas Piirto Sipoo Nikkilän Eläinlääkärit Oy Nickby Veterinärer Ab Sipoo Tmi Eeva Liisa Virtanen Sulkava Lauran OMMELLUS Tampere Beautia Tampere As. Oy Tampereen Härmälänrannan Veturi Tampere Asunto Oy Tampereen Kalliorinne Tampere LSJ - Kiinteistöt Oy Tampere Hokister Oy Tampere Sharfik Nordic Tampere Siri Katariina Tampere Akvala tmi Tampere SiriratNP Tampere Siivous ja Kiinteistö Koivu Tohmajärvi Toiminimi Terho Multanen Turku Tashika seiko Turku AndrMak Oy Turku J & T Consulting Turku Excelvelho Turku Asemanhoito TKS Oy Turku TMI Tony Vesalainen Tuusula MQ Car Diamond Tyrnävä Sivosen kengityspaja Oy Vaasa Alf-iX Photography Vantaa GM Taksipalvelu Oy Vantaa BARNABAS Vantaa Tmi H. Laulumaa Vantaa HJ Import Services Vantaa Javanas Vantaa MisanCom Vihti PauHel Ky

 

Kategoriat: Yrittäjät

Appelsiinitehdas Oy ja muut uudet yritykset - katso lista

Yrittäjät uutisarkisto - 12. Syyskuu 2017 - 14:52

Yrittäjäsanomat julkaisee tiistaisin listan viikon uusista yrityksistä. Lista pitää sisällään maanantain ja tiistaiaamupäivän aikana rekisteröidyt uudet yritykset.

Viikon muut uudet yritykset voi tarkastaa Patentti- ja rekisterihallituksen Virre-palvelusta.

Uudet yritykset:

Kotipaikka Yritys Alavus Omid Ravintola Espoo Sarafi Oy Espoo Alikiny Oy Espoo Viafin Industrial Services Oy Espoo NTP-Finland Oy Espoo LASP Consulting Oy Espoo ZX-Mesh Oy Ltd. Espoo Amvice Oy Espoo TenoArt Oy Espoo Wirlex Espoo Appelsiinitehdas Oy Espoo Heli Venhola oy Espoo Kuvakuu Espoo Mattock software Espoo Tmi Sampsa Korhonen Espoo Personal Trainer Jasmin Sarin Espoo Westerlund Stefan Tmi Espoo Gibertz Unlimited Espoo Tony Brick Hamina Mai Ines oy Helsinki Suomen kansainvälisten taiteilijoiden keskus - International Artists' Center Finland Association Helsinki Amokor Oy Helsinki Shop Consulting Oy Helsinki Finnish Wine Award Oy Helsinki Virita Oy Helsinki Digital Marketing Group Finland Oy Helsinki Korat Tam Tam Helsinki Finland Cinematic Oy Helsinki Carpick Enterprises Oy Helsinki Munvuoro Oy Helsinki Suomen Asuntoportaali Oy Helsinki Pohjoisen Netsam Oy Helsinki Stockholms Auktionsverk Oy Helsinki Kiinteistö Oy Jyväskylän Sulkulantie Helsinki Avernus Oy Helsinki Smaragdus Oy Helsinki Pomarius Oy Helsinki Wowanders Oy Helsinki Vinner Group Ab Helsinki HeCapital Oy Helsinki Adminiral Oy Helsinki Mrozen Oy Helsinki Finnish Property Development Oy Helsinki Asunto Oy Helsingin Herukka Helsinki Lakimaa Oy Helsinki Atlas Fundia Oy Helsinki Insightful Helsinki Awisto Oy Helsinki Tumatum Oy Helsinki HL-PRESS Helsinki Valoisasti Helsinki Lilla Bonga Helsinki Co-kitchen Helsinki Boheemipokkarit Helsinki Emirhan Ansari Helsinki Urapukeutuja Helsinki Salacon Helsinki Yana El Founti Helsinki Puheterapiapalvelu Puhumo Helsinki Samuel Bloch Photography Helsinki Tmi Sanja Hietanen Helsinki Pavli Oy Helsinki Made by Peppi Helsinki Dogs in style Helsinki Tuula Kaittovuori Helsinki Ville Bergholm Helsinki Karoliina Myllymäki Helsinki Samuli Murto Helsinki King Eklund Productions Helsinki Marja Kihlström terapiapalvelut Helsinki tmi Roope Lindroos Hollola 1606 Kati Makkonen Oy Hyvinkää Asunto Oy Hyvinkään Aallotar Hyvinkää Asunto Oy Hyvinkään Ellinoora Hyvinkää Beauty Spa Sveitsi Oy Hämeenkyrö Pirkanmaan erikoistyöt Oy Hämeenlinna Asunto Oy Hämeenlinnan Oratie 4 Hämeenlinna Kiinteistökuvio Oy Hämeenlinna Tmi KujaKala Ikaalinen Renkikaksikko avoin yhtiö Imatra Menoauto Oy Imatra Bulvanian Musik Inkoo TeijaS Oy Inkoo Tmi Dennis Westerlund Joensuu Aquamill Group Oy Ltd Joensuu Kiinteistö Oy Joensuun Toronkulma Joensuu Joen Truck Center Oy Juuka Metsämäki Lomat Oy Juupajoki Isoniemen Tila Jyväskylä FINPARS BUSINESS SOLUTIONS OY Jyväskylä Asunto Oy Jyväskylän Kartanonherra Jyväskylä Balja Jyväskylä Oy Jyväskylä Artsintaide Jyväskylä PT Vilska Järvenpää Petes reef Kaarina Kaarinan Autokiinteistöt Oy Kaarina Autopalvelu Uosukainen Kaarina Siivous- ja hyvinvointipalvelut J. Kaski Kaarina Annukka Muuri Kempele Lehmusjuuri Oy Kempele Feel5D Oy Kempele Juho Sutela Kerava Tokyka Kirkkonummi Montem Kittilä RentoiLevi Kokemäki Majava Keidas Kotka SL Kotka Oy Kouvola Holdon Oy Kristiinankaupunki Jens Hagback Kuopio Kuopion Liikunta ja Fysio Studio Tempo Oy Kuopio INBOUNDS ONLINE Kuopio Psykoterapiapalvelu Moodi Kuusamo Asunto Oy Kuusamon Oppari Lahti Balcony-pro Oy Lahti Inmalti Oy Laihia RakennusPoola Oy Lappeenranta PROFFROOF OY Lappeenranta Link Fashion Oy Lappeenranta Saara Sainio Laukaa Tmi Asko Vaskilampi Lemland Lou Coach Lemland F:ma Gustav Franzén Lempäälä Pirkanmaan Kuntoutuspalvelut Oy Lempäälä Yksityinen perhepäivähoitaja Minna Helkiö Lieto CLIX Parturi-Kampaamo Liminka Tmi Fonto Maarit Engberg Masku Mia's Deli Mikkeli Asunto Oy Mikkelin Kauppakulma Mynämäki Tmi Juhon Kala Myrskylä MT-Car Oy Nurmijärvi Muuntosuunnittelu Oy Nurmijärvi JTT Lehto Oy Nurmijärvi Tmi Nade Oulu Tilipalvelu P.Keimiöniemi Oulu Valava Oy Oulu Creamix Oulu Koodimylly Oulu Premium imports Oulu Konehuolto Pyykkönen Perho Bella Export & Import Pietarsaari Roots & Color Pietarsaari Bostads Ab Solringen 6 i Jakobstad Pietarsaari Bostads Ab Solringen 4 i Jakobstad Pori Rasmus Salonen Pori Hannamari Tikka Coaching Pori Veera Korhonen Pornainen RAKOKIVI PALVELUT OY Porvoo Chimera Industries Oy Porvoo Metsuri Arvo Pekka Porvoo Tmi J.Mäntynen Pälkäne VTO Concept Raasepori Bossanova Beach Club Oy Ab Raasepori Krokby Skogstjänst Ab Rantasalmi Rantasalon Metsät Avoin Yhtiö Rovaniemi Family Kader Oy Saarijärvi Tmi Pentti Särkioja Salo Akseli Junnila Saltvik Trash can fire records Sastamala Anne Kulmala Savonlinna ESKO BUILDING Savonlinna Fysioterapeutti Tiia Tervonen Seinäjoki Rakennus LatvalaT Oy Seinäjoki JM House Oy Seinäjoki Elkku Oy Seinäjoki Kyle Mulholland Seinäjoki Ostofokus Oy Seinäjoki Anttimos Garage tmi Seinäjoki TMI Tuomas Piirto Sipoo Nikkilän Eläinlääkärit Oy Nickby Veterinärer Ab Sipoo Tmi Eeva Liisa Virtanen Sulkava Lauran OMMELLUS Tampere Beautia Tampere As. Oy Tampereen Härmälänrannan Veturi Tampere Asunto Oy Tampereen Kalliorinne Tampere LSJ - Kiinteistöt Oy Tampere Hokister Oy Tampere Sharfik Nordic Tampere Siri Katariina Tampere Akvala tmi Tampere SiriratNP Tampere Siivous ja Kiinteistö Koivu Tohmajärvi Toiminimi Terho Multanen Turku Tashika seiko Turku AndrMak Oy Turku J & T Consulting Turku Excelvelho Turku Asemanhoito TKS Oy Turku TMI Tony Vesalainen Tuusula MQ Car Diamond Tyrnävä Sivosen kengityspaja Oy Vaasa Alf-iX Photography Vantaa GM Taksipalvelu Oy Vantaa BARNABAS Vantaa Tmi H. Laulumaa Vantaa HJ Import Services Vantaa Javanas Vantaa MisanCom Vihti PauHel Ky

 

Kategoriat: Yrittäjät

Appelsiinitehdas Oy ja muut uudet yritykset - katso lista

Varsinais-Suomen Yrittäjät - 12. Syyskuu 2017 - 14:52

Yrittäjäsanomat julkaisee tiistaisin listan viikon uusista yrityksistä. Lista pitää sisällään maanantain ja tiistaiaamupäivän aikana rekisteröidyt uudet yritykset.

Viikon muut uudet yritykset voi tarkastaa Patentti- ja rekisterihallituksen Virre-palvelusta.

Uudet yritykset:

Kotipaikka Yritys Alavus Omid Ravintola Espoo Sarafi Oy Espoo Alikiny Oy Espoo Viafin Industrial Services Oy Espoo NTP-Finland Oy Espoo LASP Consulting Oy Espoo ZX-Mesh Oy Ltd. Espoo Amvice Oy Espoo TenoArt Oy Espoo Wirlex Espoo Appelsiinitehdas Oy Espoo Heli Venhola oy Espoo Kuvakuu Espoo Mattock software Espoo Tmi Sampsa Korhonen Espoo Personal Trainer Jasmin Sarin Espoo Westerlund Stefan Tmi Espoo Gibertz Unlimited Espoo Tony Brick Hamina Mai Ines oy Helsinki Suomen kansainvälisten taiteilijoiden keskus - International Artists' Center Finland Association Helsinki Amokor Oy Helsinki Shop Consulting Oy Helsinki Finnish Wine Award Oy Helsinki Virita Oy Helsinki Digital Marketing Group Finland Oy Helsinki Korat Tam Tam Helsinki Finland Cinematic Oy Helsinki Carpick Enterprises Oy Helsinki Munvuoro Oy Helsinki Suomen Asuntoportaali Oy Helsinki Pohjoisen Netsam Oy Helsinki Stockholms Auktionsverk Oy Helsinki Kiinteistö Oy Jyväskylän Sulkulantie Helsinki Avernus Oy Helsinki Smaragdus Oy Helsinki Pomarius Oy Helsinki Wowanders Oy Helsinki Vinner Group Ab Helsinki HeCapital Oy Helsinki Adminiral Oy Helsinki Mrozen Oy Helsinki Finnish Property Development Oy Helsinki Asunto Oy Helsingin Herukka Helsinki Lakimaa Oy Helsinki Atlas Fundia Oy Helsinki Insightful Helsinki Awisto Oy Helsinki Tumatum Oy Helsinki HL-PRESS Helsinki Valoisasti Helsinki Lilla Bonga Helsinki Co-kitchen Helsinki Boheemipokkarit Helsinki Emirhan Ansari Helsinki Urapukeutuja Helsinki Salacon Helsinki Yana El Founti Helsinki Puheterapiapalvelu Puhumo Helsinki Samuel Bloch Photography Helsinki Tmi Sanja Hietanen Helsinki Pavli Oy Helsinki Made by Peppi Helsinki Dogs in style Helsinki Tuula Kaittovuori Helsinki Ville Bergholm Helsinki Karoliina Myllymäki Helsinki Samuli Murto Helsinki King Eklund Productions Helsinki Marja Kihlström terapiapalvelut Helsinki tmi Roope Lindroos Hollola 1606 Kati Makkonen Oy Hyvinkää Asunto Oy Hyvinkään Aallotar Hyvinkää Asunto Oy Hyvinkään Ellinoora Hyvinkää Beauty Spa Sveitsi Oy Hämeenkyrö Pirkanmaan erikoistyöt Oy Hämeenlinna Asunto Oy Hämeenlinnan Oratie 4 Hämeenlinna Kiinteistökuvio Oy Hämeenlinna Tmi KujaKala Ikaalinen Renkikaksikko avoin yhtiö Imatra Menoauto Oy Imatra Bulvanian Musik Inkoo TeijaS Oy Inkoo Tmi Dennis Westerlund Joensuu Aquamill Group Oy Ltd Joensuu Kiinteistö Oy Joensuun Toronkulma Joensuu Joen Truck Center Oy Juuka Metsämäki Lomat Oy Juupajoki Isoniemen Tila Jyväskylä FINPARS BUSINESS SOLUTIONS OY Jyväskylä Asunto Oy Jyväskylän Kartanonherra Jyväskylä Balja Jyväskylä Oy Jyväskylä Artsintaide Jyväskylä PT Vilska Järvenpää Petes reef Kaarina Kaarinan Autokiinteistöt Oy Kaarina Autopalvelu Uosukainen Kaarina Siivous- ja hyvinvointipalvelut J. Kaski Kaarina Annukka Muuri Kempele Lehmusjuuri Oy Kempele Feel5D Oy Kempele Juho Sutela Kerava Tokyka Kirkkonummi Montem Kittilä RentoiLevi Kokemäki Majava Keidas Kotka SL Kotka Oy Kouvola Holdon Oy Kristiinankaupunki Jens Hagback Kuopio Kuopion Liikunta ja Fysio Studio Tempo Oy Kuopio INBOUNDS ONLINE Kuopio Psykoterapiapalvelu Moodi Kuusamo Asunto Oy Kuusamon Oppari Lahti Balcony-pro Oy Lahti Inmalti Oy Laihia RakennusPoola Oy Lappeenranta PROFFROOF OY Lappeenranta Link Fashion Oy Lappeenranta Saara Sainio Laukaa Tmi Asko Vaskilampi Lemland Lou Coach Lemland F:ma Gustav Franzén Lempäälä Pirkanmaan Kuntoutuspalvelut Oy Lempäälä Yksityinen perhepäivähoitaja Minna Helkiö Lieto CLIX Parturi-Kampaamo Liminka Tmi Fonto Maarit Engberg Masku Mia's Deli Mikkeli Asunto Oy Mikkelin Kauppakulma Mynämäki Tmi Juhon Kala Myrskylä MT-Car Oy Nurmijärvi Muuntosuunnittelu Oy Nurmijärvi JTT Lehto Oy Nurmijärvi Tmi Nade Oulu Tilipalvelu P.Keimiöniemi Oulu Valava Oy Oulu Creamix Oulu Koodimylly Oulu Premium imports Oulu Konehuolto Pyykkönen Perho Bella Export & Import Pietarsaari Roots & Color Pietarsaari Bostads Ab Solringen 6 i Jakobstad Pietarsaari Bostads Ab Solringen 4 i Jakobstad Pori Rasmus Salonen Pori Hannamari Tikka Coaching Pori Veera Korhonen Pornainen RAKOKIVI PALVELUT OY Porvoo Chimera Industries Oy Porvoo Metsuri Arvo Pekka Porvoo Tmi J.Mäntynen Pälkäne VTO Concept Raasepori Bossanova Beach Club Oy Ab Raasepori Krokby Skogstjänst Ab Rantasalmi Rantasalon Metsät Avoin Yhtiö Rovaniemi Family Kader Oy Saarijärvi Tmi Pentti Särkioja Salo Akseli Junnila Saltvik Trash can fire records Sastamala Anne Kulmala Savonlinna ESKO BUILDING Savonlinna Fysioterapeutti Tiia Tervonen Seinäjoki Rakennus LatvalaT Oy Seinäjoki JM House Oy Seinäjoki Elkku Oy Seinäjoki Kyle Mulholland Seinäjoki Ostofokus Oy Seinäjoki Anttimos Garage tmi Seinäjoki TMI Tuomas Piirto Sipoo Nikkilän Eläinlääkärit Oy Nickby Veterinärer Ab Sipoo Tmi Eeva Liisa Virtanen Sulkava Lauran OMMELLUS Tampere Beautia Tampere As. Oy Tampereen Härmälänrannan Veturi Tampere Asunto Oy Tampereen Kalliorinne Tampere LSJ - Kiinteistöt Oy Tampere Hokister Oy Tampere Sharfik Nordic Tampere Siri Katariina Tampere Akvala tmi Tampere SiriratNP Tampere Siivous ja Kiinteistö Koivu Tohmajärvi Toiminimi Terho Multanen Turku Tashika seiko Turku AndrMak Oy Turku J & T Consulting Turku Excelvelho Turku Asemanhoito TKS Oy Turku TMI Tony Vesalainen Tuusula MQ Car Diamond Tyrnävä Sivosen kengityspaja Oy Vaasa Alf-iX Photography Vantaa GM Taksipalvelu Oy Vantaa BARNABAS Vantaa Tmi H. Laulumaa Vantaa HJ Import Services Vantaa Javanas Vantaa MisanCom Vihti PauHel Ky

 

Kategoriat: Yrittäjät

Arvostettu talousmedia ylistää suomalaisia älyhousuja: Vain hinta hirvittää

Yrittäjät tiedotteet - 11. Syyskuu 2017 - 14:51

Kuopiolainen Myontec tunnetaan Mbody-älyhousuistaan, jotka mittaavat lihasaktivaatiota ja antavat kallisarvoista tietoa esimerkiksi juoksutekniikasta. Housuja käyttävät pääasiassa urheilijat.

Arvostettu amerikkalainen talousmedia Forbes listasi vastikään vuoden 2017 parhaat kuntoilu- ja fitnesstuotteet sekä alan kiinnostavimmat sovellukset. Myös Myontec pääsi listalle. Lehti kehuu housujen ominaisuuksia, mutta pitää hintaa liian kalliina peruskuntoilijoille. Tällä hetkellä Mbody-trikoiden hinta on vajaat 800 euroa.

Forbes huomioi Myontecin ensimmäisen kerran tämän vuoden alussa, jolloin se listasi fitness-laitteiden parhaimmistoa.

– Tällä on enemmänkin tunnettusarvoa, mutta se voi auttaa saamaan hyviä avauksia jenkkimarkkinoilla,  Myontecin toimitusjohtaja Janne Pylväs kertoo.

Myontec on keskittynyt tähän mennessä pääasiassa Euroopan markkinoille. Alkukesällä kuopiolaisyhtiö solmi ensimmäisen merkittävän sopimuksen Kiinassa. 

– Loppuvuonna kuulemme varmasti lisää uutisia jenkkimarkkinoilta, Pylväs lupaa.

Myontecin älyshortsit mittaavat kehon suorituskykyä housuihin integroitujen anturien avulla. Anturit ja mittalaite siirtävät tulokset langattomasti mobiilisovellukseen. Mbody on suunniteltu erityisesti pyöräilijöille ja triathlonisteille. Housujen kanssa käytettävä sovellus on tarjolla sekä iOS- että Android-puhelimiin.

Pauli Reinikainen

pauli.reinikainen@yrittajat.fi'); // -->

Kategoriat: Yrittäjät

Arvostettu talousmedia ylistää suomalaisia älyhousuja: Vain hinta hirvittää

Yrittäjät uutisarkisto - 11. Syyskuu 2017 - 14:51

Kuopiolainen Myontec tunnetaan Mbody-älyhousuistaan, jotka mittaavat lihasaktivaatiota ja antavat kallisarvoista tietoa esimerkiksi juoksutekniikasta. Housuja käyttävät pääasiassa urheilijat.

Arvostettu amerikkalainen talousmedia Forbes listasi vastikään vuoden 2017 parhaat kuntoilu- ja fitnesstuotteet sekä alan kiinnostavimmat sovellukset. Myös Myontec pääsi listalle. Lehti kehuu housujen ominaisuuksia, mutta pitää hintaa liian kalliina peruskuntoilijoille. Tällä hetkellä Mbody-trikoiden hinta on vajaat 800 euroa.

Forbes huomioi Myontecin ensimmäisen kerran tämän vuoden alussa, jolloin se listasi fitness-laitteiden parhaimmistoa.

– Tällä on enemmänkin tunnettusarvoa, mutta se voi auttaa saamaan hyviä avauksia jenkkimarkkinoilla,  Myontecin toimitusjohtaja Janne Pylväs kertoo.

Myontec on keskittynyt tähän mennessä pääasiassa Euroopan markkinoille. Alkukesällä kuopiolaisyhtiö solmi ensimmäisen merkittävän sopimuksen Kiinassa. 

– Loppuvuonna kuulemme varmasti lisää uutisia jenkkimarkkinoilta, Pylväs lupaa.

Myontecin älyshortsit mittaavat kehon suorituskykyä housuihin integroitujen anturien avulla. Anturit ja mittalaite siirtävät tulokset langattomasti mobiilisovellukseen. Mbody on suunniteltu erityisesti pyöräilijöille ja triathlonisteille. Housujen kanssa käytettävä sovellus on tarjolla sekä iOS- että Android-puhelimiin.

Pauli Reinikainen

pauli.reinikainen@yrittajat.fi'); // -->

Kategoriat: Yrittäjät

Arvostettu talousmedia ylistää suomalaisia älyhousuja: Vain hinta hirvittää

Varsinais-Suomen Yrittäjät - 11. Syyskuu 2017 - 14:51

Kuopiolainen Myontec tunnetaan Mbody-älyhousuistaan, jotka mittaavat lihasaktivaatiota ja antavat kallisarvoista tietoa esimerkiksi juoksutekniikasta. Housuja käyttävät pääasiassa urheilijat.

Arvostettu amerikkalainen talousmedia Forbes listasi vastikään vuoden 2017 parhaat kuntoilu- ja fitnesstuotteet sekä alan kiinnostavimmat sovellukset. Myös Myontec pääsi listalle. Lehti kehuu housujen ominaisuuksia, mutta pitää hintaa liian kalliina peruskuntoilijoille. Tällä hetkellä Mbody-trikoiden hinta on vajaat 800 euroa.

Forbes huomioi Myontecin ensimmäisen kerran tämän vuoden alussa, jolloin se listasi fitness-laitteiden parhaimmistoa.

– Tällä on enemmänkin tunnettusarvoa, mutta se voi auttaa saamaan hyviä avauksia jenkkimarkkinoilla,  Myontecin toimitusjohtaja Janne Pylväs kertoo.

Myontec on keskittynyt tähän mennessä pääasiassa Euroopan markkinoille. Alkukesällä kuopiolaisyhtiö solmi ensimmäisen merkittävän sopimuksen Kiinassa. 

– Loppuvuonna kuulemme varmasti lisää uutisia jenkkimarkkinoilta, Pylväs lupaa.

Myontecin älyshortsit mittaavat kehon suorituskykyä housuihin integroitujen anturien avulla. Anturit ja mittalaite siirtävät tulokset langattomasti mobiilisovellukseen. Mbody on suunniteltu erityisesti pyöräilijöille ja triathlonisteille. Housujen kanssa käytettävä sovellus on tarjolla sekä iOS- että Android-puhelimiin.

Pauli Reinikainen

pauli.reinikainen@yrittajat.fi'); // -->

Kategoriat: Yrittäjät

Yrittäjien ratikkaraivo repesi – ”liikevaihto pudonnut jopa kymmeniä prosentteja”

Yrittäjät tiedotteet - 11. Syyskuu 2017 - 14:25

– Katu kaivetaan auki, ei siinä ole hirveästi mitään tehtävissä, huokaisee Tammelanpuiston Yrittäjien puheenjohtaja Kerkko Penttilä.

Penttilän mukaan ”yrittäjät ovat täysin lannistuneita”. Syynä on kaupunkiin rakennettavan raitiotien työmaa, joka on vaikeuttanut ihmisten liikkumista, erityisesti autoilua.

– Olemme huomanneet, että työmaa vaikuttaa muihinkin katuihin. Ei ainoastaan siihen, joka on kaivettu auki, vaan myös naapurikatuihin.

Penttilä arvioi, että työmaa on vienyt alueen yrittäjien liikevaihdosta pahimmillaan ”jopa useita kymmeniä prosentteja”.

– Joillakin lukema on ollut 30-40 prosenttia pelkästään viime huhtikuulta.

– Alueella on paljon tyhjiä tiloja. Osa yrittäjistä katsoo uusia tiloja, osa on lopettanut liiketoiminnan kokonaan. Monen kassa ei kestä pitkään, kun ihmiset eivät pääse kulkemaan kunnolla, Penttilä toteaa.

Kaupunki pesi näyteikkunoita

Nyt yrittäjiä pyydetään yhteisiin työpajoihin, kutsun mukaan ”ideoimaan toimenpiteitä ja toteutusta alueellasi”. Ensi viikolla työpajoja on kolme. Niitä jatketaan myös vuonna 2018.

Työpajoja vetää suunnitteluyritys WSP Finland.

– Kyse on yrittäjiä varten perustetusta projektista. Raitiotietyömaa ja muut isot työmaat vaikuttavat keskustan saavutettavuuteen. Vaikka ei saavutettavuus huonontuisikaan, niin sellainen mielikuva voi silti syntyä. Työpajoissa selvitetään työmaasta johtuvia ongelmia ja mitä toiveita yrittäjillä on kaupungin suuntaan. Pohdimme yhdessä haasteita, summaa WSP Finlandin projektipäällikkö Terhi Lahtinen.

Yle uutisoi viime viikolla, kuinka kaupunki on ilmaiseksi puhdistanut työmaan likaamia näyteikkunoita.

– Ratikan suhteen varmasti suurin pelko liittyy siihen, saavatko yrittäjät pidettyä asiakkaat keskustassa työmaan ajan. Yrittäjät voivat itsekin tehdä asioita sen eteen, lisätä mainontaa, kampanjoita ja käyttää sosiaalisen median kanavia. Kaupunki voi esimerkiksi pitää huolta siisteydestä, pestä ikkunoita, Lahtinen listaa.

Hän ei osaa arvioida, kuinka paljon ratikkaprojekti on mahdollisesti vaikuttanut alueen yritysten liikevaihtoon.

-Sitä on todella hankala mitata. Liikevaihtoon vaikuttavat monet muutkin asiat.

"Toimenpiteitä ennen joulukauppaa"

Lahtinen toivoo, että työpajoissa ideoitavat toimenpiteet näkyvät vielä ennen joulukaupan käynnistymistä.

– Saavutettavuus on varmasti se suurin yksittäinen teema. Pelätään, että asiakkailla on mielipide, ettei keskustaan pääse. Näin ihmiset valitsisivat mielummin keskustan laitamilla olevan ostoskeskuksen.

Tampereen keskustan ydin, Hämeenkatu, on myllerryksessä vielä pitkään.

– Ensi vuosi ja sitä seuraava ovat pahempia kuin nyt.

Työpajojen lisäksi keskustan kivijalkaliikkeissä kiertää kaupungin palkkaama henkilö ”luomassa keskusteluyhteyttä yrittäjiin”.

Tampereelle rakennetaan kaksihaarainen raitiotie Pyynikintorilta Hervantaan ja Taysin alueelle vuosina 2017-2021.

Pasi Lehtinen

pasi.lehtinen@yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Yrittäjien ratikkaraivo repesi – ”liikevaihto pudonnut jopa kymmeniä prosentteja”

Yrittäjät uutisarkisto - 11. Syyskuu 2017 - 14:25

– Katu kaivetaan auki, ei siinä ole hirveästi mitään tehtävissä, huokaisee Tammelanpuiston Yrittäjien puheenjohtaja Kerkko Penttilä.

Penttilän mukaan ”yrittäjät ovat täysin lannistuneita”. Syynä on kaupunkiin rakennettavan raitiotien työmaa, joka on vaikeuttanut ihmisten liikkumista, erityisesti autoilua.

– Olemme huomanneet, että työmaa vaikuttaa muihinkin katuihin. Ei ainoastaan siihen, joka on kaivettu auki, vaan myös naapurikatuihin.

Penttilä arvioi, että työmaa on vienyt alueen yrittäjien liikevaihdosta pahimmillaan ”jopa useita kymmeniä prosentteja”.

– Joillakin lukema on ollut 30-40 prosenttia pelkästään viime huhtikuulta.

– Alueella on paljon tyhjiä tiloja. Osa yrittäjistä katsoo uusia tiloja, osa on lopettanut liiketoiminnan kokonaan. Monen kassa ei kestä pitkään, kun ihmiset eivät pääse kulkemaan kunnolla, Penttilä toteaa.

Kaupunki pesi näyteikkunoita

Nyt yrittäjiä pyydetään yhteisiin työpajoihin, kutsun mukaan ”ideoimaan toimenpiteitä ja toteutusta alueellasi”. Ensi viikolla työpajoja on kolme. Niitä jatketaan myös vuonna 2018.

Työpajoja vetää suunnitteluyritys WSP Finland.

– Kyse on yrittäjiä varten perustetusta projektista. Raitiotietyömaa ja muut isot työmaat vaikuttavat keskustan saavutettavuuteen. Vaikka ei saavutettavuus huonontuisikaan, niin sellainen mielikuva voi silti syntyä. Työpajoissa selvitetään työmaasta johtuvia ongelmia ja mitä toiveita yrittäjillä on kaupungin suuntaan. Pohdimme yhdessä haasteita, summaa WSP Finlandin projektipäällikkö Terhi Lahtinen.

Yle uutisoi viime viikolla, kuinka kaupunki on ilmaiseksi puhdistanut työmaan likaamia näyteikkunoita.

– Ratikan suhteen varmasti suurin pelko liittyy siihen, saavatko yrittäjät pidettyä asiakkaat keskustassa työmaan ajan. Yrittäjät voivat itsekin tehdä asioita sen eteen, lisätä mainontaa, kampanjoita ja käyttää sosiaalisen median kanavia. Kaupunki voi esimerkiksi pitää huolta siisteydestä, pestä ikkunoita, Lahtinen listaa.

Hän ei osaa arvioida, kuinka paljon ratikkaprojekti on mahdollisesti vaikuttanut alueen yritysten liikevaihtoon.

-Sitä on todella hankala mitata. Liikevaihtoon vaikuttavat monet muutkin asiat.

"Toimenpiteitä ennen joulukauppaa"

Lahtinen toivoo, että työpajoissa ideoitavat toimenpiteet näkyvät vielä ennen joulukaupan käynnistymistä.

– Saavutettavuus on varmasti se suurin yksittäinen teema. Pelätään, että asiakkailla on mielipide, ettei keskustaan pääse. Näin ihmiset valitsisivat mielummin keskustan laitamilla olevan ostoskeskuksen.

Tampereen keskustan ydin, Hämeenkatu, on myllerryksessä vielä pitkään.

– Ensi vuosi ja sitä seuraava ovat pahempia kuin nyt.

Työpajojen lisäksi keskustan kivijalkaliikkeissä kiertää kaupungin palkkaama henkilö ”luomassa keskusteluyhteyttä yrittäjiin”.

Tampereelle rakennetaan kaksihaarainen raitiotie Pyynikintorilta Hervantaan ja Taysin alueelle vuosina 2017-2021.

Pasi Lehtinen

pasi.lehtinen@yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Yrittäjien ratikkaraivo repesi – ”liikevaihto pudonnut jopa kymmeniä prosentteja”

Varsinais-Suomen Yrittäjät - 11. Syyskuu 2017 - 14:25

– Katu kaivetaan auki, ei siinä ole hirveästi mitään tehtävissä, huokaisee Tammelanpuiston Yrittäjien puheenjohtaja Kerkko Penttilä.

Penttilän mukaan ”yrittäjät ovat täysin lannistuneita”. Syynä on kaupunkiin rakennettavan raitiotien työmaa, joka on vaikeuttanut ihmisten liikkumista, erityisesti autoilua.

– Olemme huomanneet, että työmaa vaikuttaa muihinkin katuihin. Ei ainoastaan siihen, joka on kaivettu auki, vaan myös naapurikatuihin.

Penttilä arvioi, että työmaa on vienyt alueen yrittäjien liikevaihdosta pahimmillaan ”jopa useita kymmeniä prosentteja”.

– Joillakin lukema on ollut 30-40 prosenttia pelkästään viime huhtikuulta.

– Alueella on paljon tyhjiä tiloja. Osa yrittäjistä katsoo uusia tiloja, osa on lopettanut liiketoiminnan kokonaan. Monen kassa ei kestä pitkään, kun ihmiset eivät pääse kulkemaan kunnolla, Penttilä toteaa.

Kaupunki pesi näyteikkunoita

Nyt yrittäjiä pyydetään yhteisiin työpajoihin, kutsun mukaan ”ideoimaan toimenpiteitä ja toteutusta alueellasi”. Ensi viikolla työpajoja on kolme. Niitä jatketaan myös vuonna 2018.

Työpajoja vetää suunnitteluyritys WSP Finland.

– Kyse on yrittäjiä varten perustetusta projektista. Raitiotietyömaa ja muut isot työmaat vaikuttavat keskustan saavutettavuuteen. Vaikka ei saavutettavuus huonontuisikaan, niin sellainen mielikuva voi silti syntyä. Työpajoissa selvitetään työmaasta johtuvia ongelmia ja mitä toiveita yrittäjillä on kaupungin suuntaan. Pohdimme yhdessä haasteita, summaa WSP Finlandin projektipäällikkö Terhi Lahtinen.

Yle uutisoi viime viikolla, kuinka kaupunki on ilmaiseksi puhdistanut työmaan likaamia näyteikkunoita.

– Ratikan suhteen varmasti suurin pelko liittyy siihen, saavatko yrittäjät pidettyä asiakkaat keskustassa työmaan ajan. Yrittäjät voivat itsekin tehdä asioita sen eteen, lisätä mainontaa, kampanjoita ja käyttää sosiaalisen median kanavia. Kaupunki voi esimerkiksi pitää huolta siisteydestä, pestä ikkunoita, Lahtinen listaa.

Hän ei osaa arvioida, kuinka paljon ratikkaprojekti on mahdollisesti vaikuttanut alueen yritysten liikevaihtoon.

-Sitä on todella hankala mitata. Liikevaihtoon vaikuttavat monet muutkin asiat.

"Toimenpiteitä ennen joulukauppaa"

Lahtinen toivoo, että työpajoissa ideoitavat toimenpiteet näkyvät vielä ennen joulukaupan käynnistymistä.

– Saavutettavuus on varmasti se suurin yksittäinen teema. Pelätään, että asiakkailla on mielipide, ettei keskustaan pääse. Näin ihmiset valitsisivat mielummin keskustan laitamilla olevan ostoskeskuksen.

Tampereen keskustan ydin, Hämeenkatu, on myllerryksessä vielä pitkään.

– Ensi vuosi ja sitä seuraava ovat pahempia kuin nyt.

Työpajojen lisäksi keskustan kivijalkaliikkeissä kiertää kaupungin palkkaama henkilö ”luomassa keskusteluyhteyttä yrittäjiin”.

Tampereelle rakennetaan kaksihaarainen raitiotie Pyynikintorilta Hervantaan ja Taysin alueelle vuosina 2017-2021.

Pasi Lehtinen

pasi.lehtinen@yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Lisää kasvua, enemmän kunnianhimoa: Mikael Pentikäinen huolestui kasvuhakuisten yritysten vähenemisestä

Yrittäjät tiedotteet - 11. Syyskuu 2017 - 12:45

Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Mikael Pentikäinen pitää tänään julkistetun pk-barometrin tulosta lievänä pettymyksenä, vaikka yleiskuva onkin positiivinen.

Barometriin kohdistui Pentikäisen mukaan tällä kertaa tavallista suurempi mielenkiinto, koska Suomen talous on piristynyt selvästi ja samaa odotettiin myös pk-yritysrintamalla. Barometrin mukaan tämä ei ole täysin toteutunut.

– Nyt kysymys kuuluu, miten kasvu saadaan tarttumaan myös pk-yrityksiin. Uudet työpaikat syntyvät nimenomaan sinne. Niillä on iso merkitys kestävän kasvun rakentajina.

Pentikäisen mukaan nyt olisi ensiarvoisen tärkeää saada aikaan rakenteellisia uudistuksia.

– On huolestuttavaa, että kasvuhakuisten yritysten määrä on kääntynyt laskuun. Juuri ne yritykset ovat niitä, jotka työllistävät. Tarvitsemme nyt kasvutalkoita, joilla nostetaan kunnianhimoa. Erityisen paljon pitää kannustaa pienimpiä pk-yrityksiä.

Barometrin mukaan kasvuhakuisuus vähentyy yrityskoon pienentyessä.

Pentikäisen mukaan kasvuhakuisuutta pitää tukea osaamisen kehittämisellä.

– Suomen Yrittäjät julkaisee tällä viikolla korkeakouluohjelman. Isot yritykset hyötyvät yliopistoista, mutta pk-kenttä jää usein vaille yliopistojen vetoapua.

Samaan hengenvetoon Pentikäinen muistuttaa, että dgitalisaatio helpottaa pientenkin yritysten kansainvälistymistä.

Kasvua rajoittava tekijä voi löytyä myös rahoituksesta. Lähes joka kuudennella pk-yrityksellä jää hankkeita toteuttamatta puutteellisen rahoituksen takia.

– Rahoituksen saatavuus näyttää kiristyneen etenkin pienillä yrityksillä, Pentikäinen sanoo.

Kuva: Pauli Reinikainen

Pauli Reinikainen

pauli.reinikainen@yrittajat.fi'); // -->

Kategoriat: Yrittäjät

Lisää kasvua, enemmän kunnianhimoa: Mikael Pentikäinen huolestui kasvuhakuisten yritysten vähenemisestä

Yrittäjät uutisarkisto - 11. Syyskuu 2017 - 12:45

Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Mikael Pentikäinen pitää tänään julkistetun pk-barometrin tulosta lievänä pettymyksenä, vaikka yleiskuva onkin positiivinen.

Barometriin kohdistui Pentikäisen mukaan tällä kertaa tavallista suurempi mielenkiinto, koska Suomen talous on piristynyt selvästi ja samaa odotettiin myös pk-yritysrintamalla. Barometrin mukaan tämä ei ole täysin toteutunut.

– Nyt kysymys kuuluu, miten kasvu saadaan tarttumaan myös pk-yrityksiin. Uudet työpaikat syntyvät nimenomaan sinne. Niillä on iso merkitys kestävän kasvun rakentajina.

Pentikäisen mukaan nyt olisi ensiarvoisen tärkeää saada aikaan rakenteellisia uudistuksia.

– On huolestuttavaa, että kasvuhakuisten yritysten määrä on kääntynyt laskuun. Juuri ne yritykset ovat niitä, jotka työllistävät. Tarvitsemme nyt kasvutalkoita, joilla nostetaan kunnianhimoa. Erityisen paljon pitää kannustaa pienimpiä pk-yrityksiä.

Barometrin mukaan kasvuhakuisuus vähentyy yrityskoon pienentyessä.

Pentikäisen mukaan kasvuhakuisuutta pitää tukea osaamisen kehittämisellä.

– Suomen Yrittäjät julkaisee tällä viikolla korkeakouluohjelman. Isot yritykset hyötyvät yliopistoista, mutta pk-kenttä jää usein vaille yliopistojen vetoapua.

Samaan hengenvetoon Pentikäinen muistuttaa, että dgitalisaatio helpottaa pientenkin yritysten kansainvälistymistä.

Kasvua rajoittava tekijä voi löytyä myös rahoituksesta. Lähes joka kuudennella pk-yrityksellä jää hankkeita toteuttamatta puutteellisen rahoituksen takia.

– Rahoituksen saatavuus näyttää kiristyneen etenkin pienillä yrityksillä, Pentikäinen sanoo.

Kuva: Pauli Reinikainen

Pauli Reinikainen

pauli.reinikainen@yrittajat.fi'); // -->

Kategoriat: Yrittäjät

Lisää kasvua, enemmän kunnianhimoa: Mikael Pentikäinen huolestui kasvuhakuisten yritysten vähenemisestä

Varsinais-Suomen Yrittäjät - 11. Syyskuu 2017 - 12:45

Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Mikael Pentikäinen pitää tänään julkistetun pk-barometrin tulosta lievänä pettymyksenä, vaikka yleiskuva onkin positiivinen.

Barometriin kohdistui Pentikäisen mukaan tällä kertaa tavallista suurempi mielenkiinto, koska Suomen talous on piristynyt selvästi ja samaa odotettiin myös pk-yritysrintamalla. Barometrin mukaan tämä ei ole täysin toteutunut.

– Nyt kysymys kuuluu, miten kasvu saadaan tarttumaan myös pk-yrityksiin. Uudet työpaikat syntyvät nimenomaan sinne. Niillä on iso merkitys kestävän kasvun rakentajina.

Pentikäisen mukaan nyt olisi ensiarvoisen tärkeää saada aikaan rakenteellisia uudistuksia.

– On huolestuttavaa, että kasvuhakuisten yritysten määrä on kääntynyt laskuun. Juuri ne yritykset ovat niitä, jotka työllistävät. Tarvitsemme nyt kasvutalkoita, joilla nostetaan kunnianhimoa. Erityisen paljon pitää kannustaa pienimpiä pk-yrityksiä.

Barometrin mukaan kasvuhakuisuus vähentyy yrityskoon pienentyessä.

Pentikäisen mukaan kasvuhakuisuutta pitää tukea osaamisen kehittämisellä.

– Suomen Yrittäjät julkaisee tällä viikolla korkeakouluohjelman. Isot yritykset hyötyvät yliopistoista, mutta pk-kenttä jää usein vaille yliopistojen vetoapua.

Samaan hengenvetoon Pentikäinen muistuttaa, että dgitalisaatio helpottaa pientenkin yritysten kansainvälistymistä.

Kasvua rajoittava tekijä voi löytyä myös rahoituksesta. Lähes joka kuudennella pk-yrityksellä jää hankkeita toteuttamatta puutteellisen rahoituksen takia.

– Rahoituksen saatavuus näyttää kiristyneen etenkin pienillä yrityksillä, Pentikäinen sanoo.

Kuva: Pauli Reinikainen

Pauli Reinikainen

pauli.reinikainen@yrittajat.fi'); // -->

Kategoriat: Yrittäjät
Julkaise syötteitä